汽车及零配件求职简历模板
在求职简历中所包含的范围很多，像是基本的信息、教育背景、工作经历、个人的能力水平等等，必然也不会只有一项。以下是汽车及零配件求职简历模板，欢迎阅览!
汽车及零配件求职简历模板
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两年以上工作经验 | 男| 25岁(1986年1月11日)
居住地：贵州
电 话：138********(手机)
E-mail：本站@
最近工作 [1年9个月]
公 司：XX汽车制造有限公司
行 业：汽车及零配件
职 位：环境/健康/安全经理/主管
最高学历
学 历：本科
专 业：环境科学
学 校：贵州大学
曾具体负责企业从建立之初到逐步走向成熟整个过程的安全管理体制建立，组织开展企业ISO14001OHSAS18001体系认证及安全生产标准化工作。对于现场的紧急情况有着冷静的判断和迅速处理的能力，具有充分利用各种资源协调处理危机的意识和能力。具有熟练的电脑操作技能，踏实的工作态度，良好的沟通技巧，希望找到一个更好的舞台展现自己。
求职意向
到岗时间： 一周之内
工作性质： 全职
希望行业： 汽车及零配件
目标地点： 贵州
期望月薪： 面议/月
目标职能： 经理/主管
工作经验
2010/8—至今：XX汽车制造有限公司 [ 1年9个月]
所属行业： 汽车及零配件
EHS 环境/健康/安全经理/主管
1、负责实验室及现场PPE评估、选型、培训及现场配置;
2、负责组织安全风险识别、评估以及内部及外包商EHS培训等;
3、负责日常EHS运行事务，包括危险源、环境因素评估，目标因素制定和监督;
4、负责审核及报告编制与跟踪，定期汇总;
5、与各政府部门保持良好的合作关系。
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2008/7--2010 /7：XX环保有限公司 [ 2年]
所属行业：检测，认证
审核管理部 认证工程师/审核员
1、负责质量/环境管理体系的审核评定工作，及时有效地指出审核材料中存在的问题;
2、负责公司ISO9001,ISO14001，OHSAS18001及QC080000四大管理体系管理;
3、计量设备检定计划制定，安排送检及现场检定，检定报告的管理;
4、组织集团下属各单位制定各自的年度质量目标;
5、参与编制手册、程序文件，组织进行内审和管评，并编制检查表及内审报告、管评报告，并递交管理者代表。
教育经历
2004/9--2008 /7 贵州大学 环境科学 本科
证 书
2006/12 大学英语六级
2005/12 大学英语四级
语言能力
英语(熟练) 听说(精通)，读写(精通)
拓展阅读：竞争人数越多 简历越应该有内涵有意义
随随便便书写一份简历递交至心仪的工作岗位，这般做法并没有错误，但从长远的求职效应来看，在将目光放在求职简历的'书写问题时，我们更应该着重的是怎样才能够使其看起来更专业，更正规，自由突出思维与理念打造出来的简历，才能够在众多竞争者中脱颖而出。
毫无疑问，绝大多数的人都很难完美的依靠这一理念制作出高质量简历，也正因如此，所以我们才需要将更多的视线放在简历的创作问题上。
首先、竞争者人数对比
越是竞争激烈的工作岗位，求职者越是应该尽可能的将个人能力烘托出来，那些原本有足够能力赢得心仪工作岗位的人，也多会因为不知道怎样类型的求职简历才可以吸引到招聘企业。这里我们可以对某一工作岗位所存在的竞争人数进行对比，求职人数多即说明这一工作岗位的就职难度就越大，怎么才能降低难度，从而使求职者脱颖而出，这才是职场中最为关键的能力突显问题。
其次、出其不意的效果
在绝大多数人将目光放在如何表现个人能力的情况下，我们还可以出其不意的制作出别具意义的简历。如个人能力的表达不应该仅仅只是局限于自己在工作领域中拥有的实力，同时在一些社会能力上，我们也应该完善的表达出来，求职之所以困难，不仅仅只是因为竞争者比较多罢了，很大一部分原因在于它们不知道怎样才能够表现自我，突出自我。
