企业人才流失的原因与对策研究 求学君 毕业论文 2.85W 大中小设置文字大小 摘 要:随着我国社会主义市场经济的发展,市场竞争更加激烈。企业要在激烈的市场竞争中立于不败之地,人才是关键。为避免人才流失,防止人才过于频繁流动给企业带来的.不利影响,企业必须努力克服在选人、用人上的误区,不断探索留住人才的措施和办法。? 关键词:企业;留住;人才;对策? TAG标签:企业 人才流失 对策 #