什么是职场思维

领导爱提职场思维，同事爱提职场思维，就连职场专家也爱提职场思维，职场思维究竟是个什么鬼？为什么那么被重视？

初入职场时，我理解的职场思维是装X；工作一年后，我理解的职场思维是有专业范；可现在，我理解的职场思维却是学会站在用户的角度想问题……

曾今有两个路人，投资生意失败了，都感到生活的压力太大了，没有希望了，他们向对方互诉苦水，他们的对话被一个年长的老翁听到了。

老翁走过来问到：“年轻人，你们知道自己失败的问题出在哪吗”？年轻人滔滔不绝的说出了各自的理由。

老翁听了之后，摇了摇头说：“我问你们几个问题，你知道穷人最多的是什么吗？”年轻人疑惑的问：有什么呢？

老翁答：那你知道成功人士最多的`是什么吗？年轻人：是钱！

老翁：你们知道自己最多的是什么吗？年轻人：时间！

老翁厉声说：“错，你们都答错了，你们从头到尾最多的就是借口，失败的原因不是因为你不行，不是因为你没能力，而是因为你们为自己找了太多的借口，而成功人士最多的是方法，他们从不为自己的失败找借口，而是找失败的原因，寻找解决问题的方法。”

在职场，最大的敌人不是你的对手，而是你的懒惰和借口。不要用生活中应付爹妈的那一套去应付你的上司，他们不会买账的。你所要做的，不是给自己找退路，而是为困难找出路。站在工作的角度、站在客户的角度、站在企业的角度上换位思考。不逃避、不退缩，直至找到一个各方都能接受的方案。这就是你苦苦追寻的职场思维，归根结底，就八个字“想方设法解决问题”。