财务部人员岗位职责（通用5篇）

在学习、工作、生活中，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编精心整理的财务部人员岗位职责（通用5篇），希望对大家有所帮助。

财务部人员岗位职责1

1、全面负责财务部的日常管理工作；

2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行；

3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；

4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；

5、负责运营成本核算与控制，为企业经营管理提供有用的信息；

6、负责公司全面的资金调配和财务分析工作；

7、开展财务部与内外的沟通与协调工作。

财务部人员岗位职责2

1、制订集团年度总预算和季度预算调整，审核公司预算及调整。组织编制公司年度、月度财务预算，监督和审核集团各模块的预算执行情况，并及时提出调整方案；

2、了解集团相关业务行业和市场，参与集团的投资行为、生产经营、业务发展等方面决策和方案制定工作，参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重要经济问题的分析和决策；

3、编制财务收支计划，合理安排资金运用，保证满足经营活动资金需求；

4、主持大陆地区财务管理及内部控制工作；

5、负责大陆地区的内审活动组织与实施；对公司所有资产进行风险控制，保障资源利用最大化同时及时报告企业财务状况、经营成果和财务计划执行情况分析；

6、掌握大陆地区财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向集团汇报工作情况；

7、加强资金管理，合理核算各项资金定额，定期进行资金预测和分析，积极融资，做好综合平衡；

8、定期对公司各项财务管理工作进行考核、督促、检查，提高财务部门的工作效率；审核财务报表；定期对公司经营状况进行阶段性的财务分析与财务预测，并提出财务改进方案；负责超预算特殊支出审核真实性、合理性；

9、根据企业会计准则、税法、公司制度，组织进行税收筹划，就重大问题与相关政府部门、及金融税务部门联络与交涉，以保证各项目合理合法的纳税。

财务部人员岗位职责3

1、 组织制定公司财务管理制度、会计核算办法，规范企业财务管理行为。

2、 加强内部控制制度建立，降低企业经营风险和经营成本。

3、 熟悉税收法规，建立融洽的税企关系，规范企业和个人纳税行为。

4、 负责全盘账务的处理、财务分析和报税工作。

5、 负责销售业务往来账务追踪，订单审核，结账，对账，开票等账务工作；

6、 管理公司财务部门，分管公司行政人事事务

财务部人员岗位职责4

1、特卖及市场部各类礼券活动的租户结算工作；

2、每日出具商铺销售汇总表、销售分析表（每周），营业结束后发送当日营业额（短信方式）；

3、培训车库收银及特卖收银员，做好对收银员的排班、监督管理工作；

4、车库定额发票、商业发票、收银零钞的'预估定量并汇总会计购买、兑换；

5、车库收银系统及APS的基本维护，公司内部人员及外部包月停车的VIP卡制定、管理、发放工作；

6、ATM机、POS刷卡机、科传POS机的跟踪；

7、公司各类礼品、礼券的进销存，并更新给到相关部门；

8、领导交付的其他事务。

财务部人员岗位职责5

在总经理领导下，承但集团财务管理、会计核算等事务。

一、严格执行《会计法》，遵守财务制度，组织财务人员准确、熟练地掌握财会工作各个环节的知识和枝能，全面提高服务质量。

二、负责集团对外经营、对内服务中的使用票据的合法性、合理性和规范性的审核、报销，监督集团各部门正确贯彻执行国家财经政策，遵守财经纪律。

三、负责集团经费对上请领、内部调拔及经费的收、付工作。

四、定期对集团各部门的收、支情况进行分析，及时向总经理汇报资金运转情况。

五、参与集团各部门经营管理预测和决策，参与各种生产经营会议，参与审核、审查等重要经济活动。

六、根据集团财力和发展编制财务预、结算表。

七、做好安全工作，杜绝各类政治、经济事故的发生。