市经贸局年度行政工作总结范文三篇
篇一：
20**年，在市委、市政府和省经信委的领导下，我局以贯彻《行政许可法》为基本要求，以依法行政为核心，以加强执法为手段，切实履行宪法和法律赋予的职责，积极推进依法治市工作，各项工作取得了新的成效。现将有关情况汇报如下：
一、高度重视推行行政执法责任制工作
我局高度重视行政执法责任制的建设工作，成立了以主要领导为组长，分管领导为副组长，办公室、节能与资源综合利用科、商贸行业管理科、电力能源科等科室负责人为成员的市经贸局执法责任制工作领导小组，负责统筹和开展相关工作。我局将行政执法工作纳入重要议事日程，努力推动建立“权责明确、行为规范、监督有效、保障有力”的行政执法体制和“结构合理、配置科学、程序严密、奖惩分明、制约有效”的行政执法运行机制。
二、梳理行政审批事项，优化办事程序
我局秉持“能简则简，能放则放，能快则快”的原则，致力于简化办事程序，努力为基层提供优质高效的服务。一是做好政府信息公开工作。我局完成了经贸网的升级改版工作，增加和完善了政务公开栏目和功能，将我局现有审批事项的办理流程、办理指南、办理要求、办理时限等在网站上按照政务公开的要求进行了公布，并及时将办理过程及结果在网上进行公示。二是做好简政提速工作。依照市的有关要求，我局大大缩短了审批事项的办理时限，大部分审批事项在5个工作日内办结，办事处备案事项更是即日办结，大大方便企业和市民、提高行政效率；此外，我局将所有审批事项纳入市网上行政服务系统和电子监察系统，规范化办理流程，进行电子化办理的有效尝试，并自觉接受监察部门的行政监督。三是简化审批事项办理程序。为方便市民和企业办理业务，我局简化了部分备案事项的办理流程，做到一站式受理、即日办结，避免了企业走弯路、多头办事。
三、理顺执法依据，明确执法主体
为规范行政执法行为，理顺行政执法依据，我局于2006年对我局职能范围内的行政执法行为进行了梳理，并将相关执法依据在市法制局和我局网站上进行了公开。为提高我局行政执法人员的政治、法律和业务水平，我局积极参与市组织的法制培训，培训率达100%，所有的执法人员都按规定申请、办理了《行政执法证》。在执行公务中，严格依照法律依据、执法程序，以及文明执法的要求，作到持证执法，不故意刁难，不以权谋私。切实作到规范操作、竭诚服务、公正公开、廉洁高效，有力地促进了党风廉政建设和行风建设，推动了依法行政工作的深入开展。
四、推进行政执法过程的规范化
依照《行政处罚法》，健全了我市生猪屠宰等方面的执法文书；同时，加强了与公安机关、检查院等部门的联系交流，积极预防在行政执法过程中职务犯罪的发生。在各种执法专项检查和整治活动中，我局执法人员严格按照《行政许可法》、《行政处罚法》、《广东省酒类专卖管理条例》、《关于加强生猪屠宰及肉品流通管理的意见》等行政法律法规的规定，认真遵循行政机关执法检查的程序进行执法活动。截至目前为止，我局未受到有关行政执法方面的投诉。
五、积极开展行政执法工作，规范市场行为
在20**年的行政执法检查工作中，我局狠抓生猪屠宰管理、酒类市场管理工作制度的建设，加大执法力度，开展专项整治行动，取得良好成效。
（一）加强生猪屠宰管理工作
1、加强打击私宰生猪工作
20**年，我市各级经贸部门采取了切实有力的措施，联合有关职能部门，开展严厉打击私屠滥宰行为的联合行动，采取日常检查和突击检查相结合，重点检查和一般检查相结合，并通过媒体公布举报投诉电话等方式，动员社会群众参与打击私屠滥宰，做到发现一宗，查处一宗，举报一宗，落实一宗，保持高压严打态势。据统计，20**年以来，全市经贸部门共出动执法检查人员7863人次，出动执法车辆1787辆次，查处私宰窝点26个，没收私宰肉品15646.3公斤，有效打击了私屠滥宰的违法行为。
2、对生猪定点屠宰场进行重新规划
为加强生猪屠宰管理，加快我市生猪屠宰集约化、规模化、科学化建设步伐，建立健全生猪屠宰长效监管机制，我局会同市农业局、市环保局等部门制定了《XX市生猪定点屠宰厂（场）设置规划》，经市政府印发，并报请省经贸委备案同意，以引导生猪定点屠宰行业逐步实现统一、合理、规范、有序的方向发展，从源头上提高肉品质量，确保城乡居民的`食肉安全。
3、开展专项整治行动。
20**年开展了开展打击私屠滥宰和病死猪病害猪肉非法交易专项整治及生猪屠宰整顿工作，在生猪屠宰企业和酒类生产企业中，开展打击违法违规添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治，并在生猪屠宰整顿工作中组织各市、区经贸局开展交叉检查，查找问题，提出整改意见，各市、区根据交叉检查中查找出来的问题进行整改，取得了良好的效果。
（二）加强酒类管理工作
1、做好酒类生产、经营许可证年检工作和到期换证工作
20**年以来，我市各级酒类管理部门对酒类生产经营企业进行全面的主体资格、经营范围、经营条件、经营地址等的检查，对申请酒类生产、经营许可证和到期换证的单位严格按条件把关。至2009年10月止，全市依法领取酒类生产许可证的企业40家，领取酒类批发许可证的企业104家，领取酒类零售许可证的单位4100个。
2、深入开展酒类食品安全专项整治工作
20**年以来，我市各级经贸、酒类管理部门，结合本地实际，以查处制售假冒伪劣国产、进口名优酒系列和散装白酒为重点，开展酒类专项整治行动。20**年我市各级经贸（酒类专卖）部门通过自行组织和积极参加当地政府统一组织的联合执法行动，出动执法人员1220人次，检查了企业2019家次。查获假冒伪劣商品425公斤，货值7.437万元，查办案件24宗，涉案金额7.31万元。
篇二：
20**年以来，我局虽然在依法行政方面做了大量工作，取得一定的成效，但距离市民群众和上级领导的要求还有一定的距离。今后我们将继续加大这方面的工作力度，加强对干部、职工的思想教育，加强依法行政组织建设和制度建设，确保依法行政工作落到实处。
3月9日下午，市委隆重了召开全市开展深入学习实践科学发展观活动动员大会，市动员大会召开以后，我局党总支部按照市委关于开展深入学习实践科学发展观活动的有关精神，立即行动起来，部署好开展活动的各项工作，落实好“规定动作”，丰富好“自选动作”，顺利地完成学习调研阶段的“两环节一活动”。现将学习调研阶段的主要情况总结如下：
一、加强组织领导，及早抓好部署动员
3月5日，我局根据市委学习实践办的要求，成立了由局领导班子成员组成的学习实践科学发展观活动领导小组，组长由周文局长担任，副组长由薛耀鸿纪检组长担任，领导小组办公室设在人事教育科，负责局学习实践活动的日常工作，办公室主任由薛耀鸿兼任。市委召开全市动员大会以后，活动领导小组立即研究部署，结合实际制定了实施方案。3月16日上午，召开了全局深入学习实践科学发展观活动动员大会，向全体党员、干部职工传达学习了中央、省委和市委关于开展学习实践活动工作会议精神，对局机关学习实践活动进行全面动员和部署。局党组书记、局长、局深入学习实践科学发展观活动领导小组组长周文同志作了动员讲话，并就如何开展活动做了辅导报告。他强调，开展深入学习实践科学发展观活动，要联系本局的实际，坚持把学习实践活动与帮扶企业应对国际金融危机、落实“三促进一保持”的重要任务结合起来，与谋划实施《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》结合起来，与转变工作作风结合起来，推动本局各项工作落实，使学习实践活动取得实实在在的成效，努力开创我市外经贸工作新局面。
二、深入开展了学习培训、调查研究和“问计于民、问计于侨”活动
（一）广泛宣传，深入开展学习培训
1、利用媒体广泛宣传
召开动员大会后，局学习实践办就迅速在本局政务网、局党建专栏等设立了学习实践科学发展观专栏，在局办公大楼二楼设立学习实践科学发展观活动宣传栏，将局活动方案、领导动员讲话、简报信息等，及时向本局党员干部宣传。在活动中，我们还不断充实我局党建专栏的栏目，设立工青妇、机关作风建设、党内活动、制度建设、学习园地等栏目。还在单位门前悬挂了宣传标语，扩大了活动的宣传面。第一阶段，共编写了简报6期。
2、开展多种形式的学习活动
第一阶段，我局采取个人自学、集中培训、集中讨论、专题讲座、中心组学习、参加省和市有关部门组织的学习等多种方式，组织党员干部学习《毛泽东邓小平江泽民民论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》、《科学发展案例选编》、《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》等一系列编目，学习胡锦涛、汪洋等中央和省委领导关于开展学习实践活动的一系列重要讲话精神，学习中央、省委和市委应对当前国际金融危机、促进经济平稳较快发展的有关文件和政策措施，学习省委十届四次全会和市委十一届五次全会精神。领导班子成员分两批参加了市委组织部组织的处级干部研讨班的学习；局党组中心组按照第一季度学习计划，组织学习了《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》等一些篇目。通过学习，使党员干部对科学发展观的含义有了深刻的认识。科学发展观，是我党三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表” 重要思想一脉相承而又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。
3、举办专题讲座、组织参加省级培训和召开企业政策宣讲会
为突出实践活动特色，3月以来，联系本局的实际，坚持把学习实践活动与帮扶企业应对国际金融危机、落实“三促进一保持”的重要任务结合起来，与谋划实施《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》结合起来，与转变工作作风结合起来，推动本局各项日常工作落实。一是举办了《依法行政与外资审批实践》、《信息写作实践》、《外事礼仪》等专题讲座，分别邀请了由广东省外经贸厅领导、《江门日报》主任编辑等专家学者前来授课，通过远程视频形式向全市外经贸系统党员干部转播了专题讲座的全过程，全市外经贸系统党员、干部均参加了培训学习。通过学习，使党员干部提高了依法行政的意识，充实了外经贸行政管理知识，学到了新闻信息写作的基本要点和技巧，扩宽了外事礼仪方面的知识面。二是组织全市外经贸和镇部分招商干部，参加广东省投资促进局举办的《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》宣讲暨投资促进业务培训班，通过学习提高了干部对《纲要》的理解，互相交流了招商引资工作经验。三是为企业提供免费的政策宣传和外经贸技能培训服务，举办了《如何签订和履行外贸合同及相关仲裁知识培训班》、《外贸人员参展技巧培训班》，召开了《进口税收优惠政策调整宣讲会》，都受到了企业的好评。
4、开展“解放思想找差距，转变作风促发展”主题实践活动
我局在全体党员干部中开展了“解放思想找差距，转变作风促发展”主题实践活动，进一步找准自己在工作作风上存在的差距，制定改进措施，创新工作方式方法，推动外经贸服务工作再上新台阶。党员干部的书面整改措施，都挂在我局党建专栏网的学习园地栏上，供全体党员干部互相学习和交流。这次活动，使我局的机关作风有了新的提高，我局今年第一季的服务对象满意度测评结果显示，服务对象满意率逐月上升，3月份，服务对象满意率更达到100%。
（二）精心组织，深入开展调查研究活动
学习调研阶段，我局各分管领导带领分管科室的党员干部，到各市（区）、镇街、企业开展了有针对性的调研活动，形成了《金融海啸下探讨外向型企业如何实现转内销》、《江门营商环境调查报告》、《积极迎接困难与挑战 创新招商引资工作》、《江门吸收外资30年发展之路的回顾》、《我市外向型五金不锈钢制品企业情况报告》等17篇调研报告，调研报告提出的献计献策建议50多条，进一步找准影响和制约外经贸科学发展的突出问题，为各级领导、部门了解XX市外经贸发展的形势，帮扶企业应对金融危机，研究促进外经贸发展的对策，提供了重要的依据。我局党员干部的综合分析写作能力有了新的提高。
篇三：
20**年，我局认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》、《广东省政务公开条例》等法规，按照省、市政府信息公开要求，积极推进本局信息公开工作。通过建立健全工作制度，完善信息公开载体，加大信息公开力度，确保我市人力资源和社会保障工作依法、按时、准确公开，为社会各界提供了便捷的信息公开服务。
一、加强组织领导，扎实推进政务公开。
为扎实有效推进政府信息公开工作，我局成立了由局领导、各科室负责人组成的政务公开领导小组，组建了局政务公开领导小组办公室，负责组织推进、指导、协调、监督政府信息公开工作，制订了本局信息公开制度和管理办法，为信息公开提供制度上的保证。20**年4月调整政务公开领导小组成员，重新修订本局信息公开目录和指南，确保本局公开信息的准确性。同时还在局网站公布信息公开联系方式，收集社会各界对我局政务公开工作提出的宝贵意见。2009年度，我局未收到信息公开申请受理和通过电子邮件提交的信息公开申请受理，没有发生过针对我局的有关政府信息公开事务的行政复议案、有关政府信息公开事务的行政诉讼案和申诉案（包括信访）。在20**年我市开展的政务公开检查工作中，我局的政务公开工作得到检查组的充分肯定。
二、加强平台建设，完善信息宣传体系。
去年，我局充分利用“江门人事信息网”（）、“XX市劳动保障网”（）等六个网站，加大对人力资源和社会保障工作的宣传报道力度，形成了“二全四专”的宣传格局。人事信息网、劳动保障局网负责政策法规、通知公告、工作动态等政务宣传，两网站去年共发布各类信息833条（其中人事信息网636条，劳动保障网197条）。江门人才网()服务对象主要是用人单位、求职人员和高校毕业生，截止11月底，新增职位1.5万多个，人才求职简历5万多份，有4708家（次）用人单位通过人才网站查寻人才信息，网站首页点击量664万多人次。人事考试网()主要为参加各类人事考试的考生提供便利。
三、丰富公开方式，规范信息公开格式。
一是创新信息公开方式。本局的政务公开信息除“上墙、上网”外，还积极利用现代通信传媒多层次全方位宣传。20**年我局共举办了3次人才供求信息新闻发布会，除利用报纸和电视等传统媒体宣传外，首次在报道中使用网络视频同步直播，充分利用现代传媒的图文并茂，生动连续的报道信息。二是转变信息公开思维，变被动为主动。我们要求各科室及时收集整理群众来电来邮多、关注程度高的咨询问题，分门别类、归纳整理，形成问答模式，并将问题通俗化、流程化后在局网站公布，引导干部群众到我局网站上了解最新的办事流程和指南，减少不必要的麻烦，变“来问我”为“我答你”，既方便群众，又减轻工作，提高了工作效率。三是规范信息公开格式。充分利用信息公开服务系统，规范信息公开格式,去年全年通过市政府信息公开服务系统，发布各类信息354条（其中原市人事局187条，原市劳动和社会保障局167条）。
四、找出存在不足，加以改进提高。
本局的政务公开工作虽然取得了一定的成绩，但与人民群众的信息公开需求相比还有一定差距，主要是信息公开载体建设要进一步加强，网站栏目和内容要进一步丰富，互动性有待进一步提高，信息公开手段需进一步丰富。今后，将继续贯彻实施《政府信息公开条例》，加大信息公开力度，推动我市人力资源和社会保障信息公开工作上新台阶。
